E se i prossimi Selezionatori fossero dei Robot?

“Non ci credo…” 

 

Ebbene si, una nuova start-up russa grazie all’Intelligenza Artificiale ha ideato un nuovo programma di Selezione del Personale. Il programma è già operativo, come riporta l’articolo di Vita, ed è stato utilizzato in circa 3000 Multinazionali.

 

Dopo aver letto l’articolo (lo trovi qui) ti lascio con queste due domane:

 

1. Quanto conta oggi avere un Curriculum Vitae professionalmente mirato ed organizzato nei minimi dettagli? 

 

2. Quanto conta oggi avere un Profilo Linkedin aggiornato con le tue principali skills? 

 

Bene, ora rispondi sinceramente alle domande sopra e se pensi di non essere pronto di saper utilizzare questi nuovi strumenti che saranno essenziali per il mercato del lavoro attuale allora ecco qui per te la soluzione >>

 

IO, ROBOT.

 

 


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